7 октября 2013

Подведены итоги квартала по проекту «Корпоративный директор»

Подведены итоги квартала по проекту «Корпоративный директор»

Организаторы проекта «Корпоративный директор» подвели итоги 3-го квартала работы в Агентстве стратегических инициатив.

Профессиональное сообщество директоров было создано в рамках реализации соглашения между Агентством стратегических инициатив и Росимуществом.

В настоящее время оно объединяет 99 членов органов управления и контроля, 281 предприятий с государственным участием, избранных при поддержке Агентства.

Среди наиболее важных достижений проекта – завершение формирования Экспертно-консультационного совета Росимущества, куда вошли 90 представителей крупного, среднего и малого бизнеса, научных и образовательных учреждений и других структур.

Отчет о формировании экспертно-консультационного совета был отправлен руководству Росимущества. Кроме этого, в рамках программы отбора независимых профдиректоров в компании со 100%-м госучастием создан пакет методических материалов по работе Советов директоров, который позволит новым независимым профдиректорам максимально эффективно организовать работу советов директоров.

Исполнительный директор проекта «Профессиональное сообщество директоров» Андрей Печурин представил на совещании концепцию деятельности сообщества, в которой поставлены две основных цели:

  • привлечение, подбор и развитие лидеров, создание возможностей для их карьерного и личностного роста («социальный лифт»);
  • развитие и укрепление экономики России путем повышения эффективности управления государственным имуществом.

Отдельно была отмечена возможность для активных участников программ и проектов Агентства войти в сообщество профдиректоров.

Руководитель департамента отраслевых компетенций направления «Молодые профессионалы» Агентства стратегических инициатив Иван Воробьев представил клиентскую политику сообщества, направленную на формирование корпуса профессиональных директоров, имеющих достаточную подготовку и мотивацию для управления государственным имуществом.

Среди первоочередных планов «Корпоративного директора» на следующий квартал - запуск осенне-зимней программы отбора независимых профдиректоров в акционерные общества с госучастием.

Поделиться