«В Пермском крае создан алгоритм формирования заказа бизнеса на подготовку кадров»
В Прикамье крае будет построена система независимой оценки качества профессионального образования.
Пермская торгово-промышленная палата (ТПП) и Федеральный институт развития образования (ФИРО) заключили официальное соглашение, нацеленное на повышение качества трудовых ресурсов Прикамья и создание в регионе системы независимой оценки качества профессионального образования.
Заключение соглашения Пермской ТПП и ФИРО является продолжением работы, которая ведётся в Прикамье в рамках проекта «Рабочие кадры «под ключ» и реализации двух федеральных инициатив - проекта Агентства стратегических инициатив «Подготовка рабочих кадров, соответствующих требованиям высокотехнологичных отраслей промышленности, на основе дуального образования» и проекта Министерства образования и науки РФ «Подготовка рабочих кадров для социально-экономического развития регионов».
Марат Биматов, президент Пермской торгово-промышленной палаты: - В Пермском крае создан алгоритм формирования заказа бизнеса на подготовку кадров в системе среднего профессионального образования. Потребность в специалистах обозначила 1 тыс. предприятий региона. Шесть федеральных инновационных площадок внедряют новую дуальную модель обучения. Разработаны механизмы, регулирующие взаимодействие предприятий, ссузов и обучающихся. Наш следующий шаг - дать работодателям возможность оценивать качество подготовленных для них кадров.
По мнению экспертов Пермской ТПП и ФИРО, в качестве инструментов оценки следует рассматривать сертификацию квалификации выпускников ссузов, профессионально-общественную аккредитацию образовательных программ, а также общественную аккредитацию образовательных организаций с последующим выстраиванием рейтинга их полезности. Главная роль в этом процессе отводится заказчику кадров - бизнесу региона.
В соответствии с заключённым соглашением, помимо создания в регионе системы независимой оценки профессионального образования Пермская ТПП и специалисты ФИРО будут принимать активное участие в развитии кадрового потенциала системы среднего профессионального образования и учебных центров на предприятиях, а также планируют содействовать развитию новых комплексных программ профориентации.
Справочно:
Источник: NewsKo
