Поиск по тегу: здоровый образ жизни

На Петербургском международном экономическом форуме открылось пространство национальных брендов «Знай наших». Стенд объединил около 20 компаний, которые представили разработки в сфере долголетия, здоровья, сна, нейротехнологий, искусственно

В рамках форума «Сильные идеи для нового времени» запустили специальный отбор проектов и решений для развития Нижегородской области В рамках форума «Сильные идеи для нового времени» запустили специальный отбор проектов и решений для развити

Завершился приём заявок на I международную премию Bridge Awards за вклад в развитие культурных и деловых связей России. Организаторы получили 108 анкет из 41 государства. Больше всего заявок поступило из США – 18, от иностранцев из России –

С 15 мая открыт прием заявок на форум «Сильные идеи для нового времени». Организаторы – Агентство стратегических инициатив (АСИ) и Фонд Росконгресс, соорганизатор – ВЭБ.РФ и Правительство Нижегородской области. Свои проекты и инициативы все

«Здоровье.ру» — это цифровая экосистема, меняющая культуру отношения человека к своему состоянию. Главная проблема рынка заключается в фрагментации медицинских сервисов: люди вынуждены переключаться между десятками приложений для записи в к

Проект «Гнездо» — это инклюзивное социальное пространство, объединяющее ресторан, гончарную мастерскую, благотворительный магазин, арт-гараж и мастерскую по переработке. Его суть — создание среды, где люди с инвалидностью и без работают и т

Практико-ориентированная образовательная программа «Человекоцентричность и служение» соединяет научные разработки русской школы человекоцентричности с практикой построения синергетических сообществ. Программа формирует культуру ответственно

Интерактивный образовательный проект, направленный на формирование устойчивых знаний и навыков первой помощи и преодоление страха проявить инициативу в экстремальной ситуации. Более 150 000 прохождений эпизодов проекта, более 11 млн. просмо

Снижение затрат на медицинскую логистику, продлевая срок активной профессиональной деятельности персонала и снижая потери рабочего времени коллектива за счет: • Уникальной цифровой платформы комплексного мониторинга здоровья работников, обе

Платформа основана на гибридной модели: анонимный ИИ-психолог ведет первичную коммуникацию и сопровождает пользователей в течение жизни, а в сложных случаях подключаются живые специалисты из партнерских центров. Проект решает ключевую госуд