Кадровый стандарт АСИ поможет Ямалу реализовать сложные инженерные проекты для Арктики

Фото: Александр Ельшевский | Пресс-служба АСИ

Выпускники учреждений среднего профессионального образования на Ямале должны соответствовать повышенным требованиям компаний - участников крупных инженерных проектов Арктики. Об этом заявил губернатор Ямало-Ненецкого автономного округа Дмитрий Артюхов в ходе подписания с Агентством стратегических инициатив (АСИ) и Союзом Ворлдскиллс Россия (Worldskills Russia) соглашения о внедрении регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста (кадрового стандарта), которое состоялось в Москве 19 ноября.

По словам главы Ямало-Ненецкого автономного округа, механизмы и практики, которые лежат в основе стандарта, позволят вывести систему подготовки кадров в регионе на новый уровень.

«Арктике нужны рабочие кадры, граничащие с инженерными. Поскольку в регионе реализуется много проектов инженерно сложных. Те люди, которые раньше относились к категории разнорабочих, сегодня уже должны обладать компьютерными знаниями, навыками управления сложными системами. Крупные проекты на Ямале создают тысячи рабочих мест. Все они разные, но требующие высокой квалификации. Важно, чтобы те, кто получают среднее профессиональное образование у нас на Ямале, соответствовали этим задачам и повышенным требованиям компаний», - сказал Дмитрий Артюхов.

Среди основных положений кадрового стандарта он выделил: развитие системы прогнозирования и потребности в кадрах по перспективным и востребованным профессиям, подготовку инженерных кадров для высокотехнологичных производств, реализацию механизмов подготовки и переподготовки педагогических кадров, а также обеспечение навигации по востребованным и перспективным профессиям.

Аналогичные соглашения с Worldskills Russia и АСИ уже подписали 19 субъектов РФ - Амурская, Еврейская автономная, Кемеровская, Магаданская, Нижегородская, Новгородская, Омская, Псковская, Ростовская, Рязанская, Саратовская, Сахалинская и Смоленская области, республики Дагестан, Ингушетия и Саха (Якутия), Камчатский, Приморский и Ставропольский края. 

Справка

До конца 2019 года кадровый стандарт должен быть внедрен во всех субъектах РФ. Такое поручение президент России Владимир Путин дал правительству совместно с Агентством стратегических инициатив и Союзом Worldskills Russia.

В 2016-2017 годах кадровый стандарт был успешно апробирован в 20 пилотных регионах: Красноярском крае, Новосибирской области, Мурманской области, Ярославской области, Тамбовской области, Белгородской области, Тульской области, Липецкой области, Владимирской области, Самарской области, Республике Татарстан, Республике Чувашия, Ульяновской области, Хабаровском крае, Республике Саха (Якутия), Пермском крае, Свердловской области, Челябинской области, Тюменской области и Краснодарском крае.